Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l’ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l’attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise œuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en œuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l’ensemble du territoire mosellan.
Rattaché au Chef de service du territoire de Forbach - Saint-Avold et au Responsable de la médiathèque de Créhange, vous assurez les missions suivantes :
MISSIONS DEPARTEMENTALES
1 - Référent de territoire :
Dans le cadre de la gestion des collections pour constituer un fonds adapté aux besoins du territoire :
- Elaborer le profil documentaire de la bibliothèque et suivre son évolution
- Conseiller les bibliothèques sur les acquisitions, les documents à emprunter en renouvellement, les désherbages à effectuer
- Préconiser des actions de médiation des collections
- Apporter une aide technique pour le montage de dossiers de subvention
Dans le cadre de l’aménagement et de l’informatisation de la bibliothèque :
- Evaluer les besoins en aménagement
- Préconiser une organisation physique adaptée au projet de service
- Identifier les besoins informatiques (matériel, logiciel) et multimédia et en informer le référent informatique
Dans le cadre du développement des publics :
- Faire émerger et suivre des projets de développement
- Identifier les publics présents, prioritaires, potentiels
- Préconiser des actions pour développer et fidéliser les publics
- Accompagner l’équipe pour développer de nouveaux publics
Dans le cadre de la professionnalisation des équipes :
- Identifier les besoins en formations et informer le référent formation
- Préconiser des formations en fonction des besoins
- Assurer des formations ou interventions à la carte sur des thématiques
2 - Référent action culturelle :
- Contribuer au développement des événements départementaux auprès des bibliothèques, dont le concours Mosel’Lire
- Assister à des spectacles susceptibles de pouvoir être accueillis en bibliothèque
- Conseiller les bibliothèques sur leur choix d’animation lors de réunions de terrain
- Organiser des réunions autour de projets de coopération entre bibliothèques
- Fournir les éléments d’évaluation des actions menées par les bibliothèques
- Collecter les informations à faire paraître dans les programmes
- Recenser les besoins en support de communication
- Organiser la diffusion des supports dans les bibliothèques et la promotion des événements auprès des bibliothèques du territoire de Sarrebourg-Château-Salins
3 - Responsable de développement des collections adultes :
- Veiller au bon déroulement des traitements des commandes de la livraison à l'exemplarisation
- Participer à la politique documentaire (fiches domaines, plan de classement pour l’espace de choix départemental)
· Assurer la diffusion des outils de valorisation et veiller à leur application dans les espaces de choix
· Animer et concevoir des actions de formation à destination des bibliothèques
· Proposer des publications pour MOSELIA (portail de la lecture publique en Moselle)
4 - Livraisons en cas d’absence du référent :
MISSIONS MUNICIPALES
Accueillir le public dans les espaces de choix municipaux : effectuer des opérations de prêt, orienter et renseigner le public.
Acquérir des bandes dessinées : valorisation des collections et rangement des espaces municipaux.
Accueillir des classes ou des groupes
Apporter des propositions d’animations dans le cadre de la politique d’action culturelle de la Médiathèque et participer aux animations